인권경영헌장

우리는 「안전과 혁신을 지향하는 철도‧물류 수송 플랫폼」 이라는 비전을 위해 모든 경영 활동에서 인간의 존엄과 가치를 중시하는 인권경영을 적극 실천할 것을 다짐하며,
이를 위해 전 임직원이 지켜야 할 올바른 행동규범과 가치판단의 원칙으로서 다음과 같이 「코레일로지스 인권경영헌장」을 선포한다.

하나,

우리는 사람을 최우선으로 인권의 가치를 지지하며, 유엔 기업과 인권 이행원칙 등 국제·국내 인권 기준 및 규범을 준수한다.

하나,

우리는 경영활동에서 발생하는 인권침해를 예방하고 적극적인 구제를 위해 노력한다.

하나,

우리는 성별, 나이, 신체조건, 용모, 학력, 국적, 인종, 장애, 종교, 출생지, 정치적 견해 등 ‘다름’을 이유로 고용 및 업무에서 차별하지 않으며,
상호존중과 배려하는 조직문화를 형성한다.

하나,

우리는 강제노동 및 아동노동을 금지한다.

하나,

우리는 임직원의 권익 보호와 증진을 위해 결사 및 단체교섭의 자유를 보장한다.

하나,

우리는 안전하고 위생적인 작업환경을 조성하여 산업안전 및 보건을 증진한다.

하나,

우리는 국내외 환경관련 법규를 준수하고 환경보호와 오염방지를 위해 노력한다.

하나,

우리는 모든 이해관계자의 인권보호를 위해 노력하며, 인권경영 정착과 확산을 위해 최선을 다한다.

하나,

우리는 고객의 정보접근권을 보장하며 업무상 수집한 개인정보 등 이해관계자의 정보를 보호한다.

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